Adviesvaardigheden voor financials
Twee dagen waarin je leert het verschil tussen antwoorden geven en advies geven. Luisteren naar het echte probleem, aanbevelingen formuleren die landen, presenteren zodat management je begrijpt.
Je weet de antwoorden, maar je adviezen landen niet bij het management
Je beheerst je vak. Je kent BBV, begroting, jaarrekening, financiële regelgeving. Je kunt elk financieel vraagstuk oplossen en de techniek is je niet vreemd. Maar als je management je advies geeft, zien ze je nog altijd als technicus, niet als sparringpartner. Je antwoorden zijn goed, maar ze landen niet. Management snapt niet goed wat je bedoelt, of ze gaan niet mee met je aanbeveling.
Het probleem zit niet in je kennis. Het zit in hoe je advies geeft. Je luistert naar de vraag, maar niet naar wat echt speelt. Je geeft het juiste antwoord, maar niet voor het echte probleem. Je presenteert technisch correct, maar niet begrijpelijk. Na deze training weet je het verschil tussen antwoorden en advies, en je adviezen landen veel beter.
Jouw leerresultaat
Na deze training geef je advies, niet alleen antwoorden. Je luistert naar wat echt speelt, formuleert aanbevelingen die management begrijpt en presenteert je inzichten helder.
Het echte probleem ophelderen
Je stelt gerichte vragen, luistert echt naar wat speelt en formuleert het probleem voordat je advies geeft.
Advies formuleren dat management begrijpt
Je vertaalt technische inzichten naar heldere aanbevelingen en je legt uit waarom je bepaalde keuze adviseert.
Adviezen presenteren en rapporteren
Je presenteert inzichten logisch en begrijpelijk, zowel mondeling als schriftelijk, zodat bestuur en management echt meegaan.
Twijfel je of deze training past bij jouw situatie?
Plan een gesprek van 15 minuten waarin we doornemen welke vragen je nu in je werk tegenkomt en of deze training daar antwoord op geeft. Geen verkooppraat, gewoon kort overleg.
Dit zeggen anderen
Erg fijne plek om te werken! De sfeer binnen het team is top en iedereen gaat prettig met elkaar om. Je merkt dat er echt aandacht is voor jou als persoon en voor wat je kunt toevoegen. Veel gezellige collega’s en een heel goed teamgevoel!
Per 1 februari 2026 ben ik bij Kodros gestart als Finance Trainee. Vanaf het begin voelde ik me welkom en gerespecteerd. Er wordt echt naar mij als persoon gekeken en mijn ontwikkeling staat daarbij centraal. Bij Kodros blijft het niet bij mooie woorden op papier: in de manier van samenwerken, de begeleiding en de aandacht voor persoonlijke ontwikkeling merk ik dagelijks dat deze waarden ook echt worden nageleefd. Dat geeft vertrouwen en zorgt ervoor dat ik me hier op mijn plek voel. De communicatie verloopt soepel, is professioneel en er is ruimte voor feedback. Ik ben blij om bij Kodros te werken!
De afgelopen maanden heb ik Kodros leren kennen als een zeer betrokken, vakkundig en professioneel bedrijf. Vanaf de eerste kennismaking was mij duidelijk dat de mens hier voorop staat. De kernwaarden kwaliteit, groei en betrokkenheid worden vanaf dag 1 ook echt in de praktijk gebracht. De persoonlijke benadering van zowel de onboarding bij Kodros zelf als het matchen met een passende opdracht(gever) maken dat ik binnenkort vol vertrouwen start aan mijn eerste opdracht!
Trainingen in financiële kennis en vaardigheden
Financiële kennis is niet langer voorbehouden aan financieel specialisten. Beleidsmedewerkers in alle afdelingen moeten over financiële kennis beschikken om hun beleidsvoorstellen te kunnen onderbouwen en budgetten te kunnen beheren.
Dit betekent dat de financiële afdeling zich steeds meer ontwikkelt in de richting van een faciliterende, adviserende stafafdeling.
Studieprogramma
Tijdens deze training komen de onderstaande onderwerpen aan bod. Het programma geeft een indicatie van de opbouw en inhoud van de trainingsdag.
Heb je vragen, of kom je er niet helemaal uit
Wil je weten of deze training bij je past? We denken graag met je mee, gewoon even kort schakelen.
Plan een kennismaking wanneer het jou uitkomt.
Voor wie is de training Adviesvaardigheden voor financials geschikt?
Voor financials die technisch goed zijn maar voelen dat hun adviezen niet optimaal landen. Juniors die veel kennis hebben maar ervaring met advisering missen. Medioren die willen bijleren hoe je echte sparringpartner wordt.
Wat is de eerstvolgende startdatum?
De eerstvolgende startdatum van deze training is 28 oktober 2026. De tweede dag vindt plaats op 11 november 2026. De training vindt plaats in Veenendaal.
Wat is het verschil tussen deze training en een communicatietraining?
Deze training richt zich specifiek op de adviesrol van financials. Je leert niet alleen beter communiceren, maar vooral hoe je een adviesvraag analyseert, de vraag achter de vraag ontdekt, stakeholders meeneemt en financiële inzichten vertaalt naar concrete aanbevelingen waar management mee verder kan.
Welke onderwerpen komen tijdens de training aan bod?
Je werkt onder andere aan:
- jouw rol als adviseur;
- het achterhalen van de vraag achter de vraag;
- het voeren van effectieve adviesgesprekken;
- stakeholdermanagement;
- omgaan met weerstand;
- het formuleren en presenteren van overtuigende adviezen.
Interesse in deze training?
Vul het contactformulier in voor meer informatie of persoonlijk opleidingsadvies. We nemen snel contact met je op om de mogelijkheden te bespreken.
28 oktober 2026
Junior, Medior adviseur
€1950
Klassikaal / fysiek
2 dagen
Deze training verzorgen we ook incompany, afgestemd op jullie organisatie en praktijk. Ideaal voor teams die samen willen leren en direct met eigen vraagstukken aan de slag willen.
Vraag nu vrijblijvend een incompany-voorstel aan.