⌂ » Hoe kiest u werk dat past bij uw energie, ritme en ervaring?
Niet elk werk past bij elk moment in het leven. Na een lange loopbaan in finance & control weet u precies wat er van u gevraagd kan worden maar u weet ook wat het heeft gekost. De vraag is niet langer: wat kan ik?
Klanten geven ons een 4,9 uit
76 beoordelingen
Lees wat werk kiezen dat past bij energie, ritme en ervaring inhoudt en ontdek hoe u als ervaren financial uw kennis gericht kunt blijven inzetten op een manier die bij u past.
Het gaat om het bewust afstemmen van het type en de omvang van uw werk op hoe u nu in het leven staat. Dat betekent: geen zware verantwoordelijkheid als u die last niet meer wilt dragen. Geen lange reistijden als uw energiepeil dat niet meer vraagt. Maar wél inhoudelijk werk op hoog niveau, als dat is wat u nog wilt bijdragen. De sleutel is bewuste keuze, niet het vermijden van werk maar het kiezen van het juiste werk.
Dit artikel is bedoeld voor ervaren financials die na hun actieve loopbaan nog willen bijdragen maar bewust keuzes willen maken over de aard en omvang van hun werk.
Misschien herkent u een of meer van de volgende overwegingen. Ze zijn begrijpelijk en Finance Plus van Kodros heeft er een antwoord op.
U bent gewend om te zeggen wat er gevraagd wordt, niet wat u wilt. Na een lange carrière is het even wennen om uw eigen voorkeuren leidend te laten zijn. Maar het is waardevol om dat te leren.
U weet niet goed wat uw ritme nu is. Dat merkt u pas als u het probeert. Een tijdelijke opdracht geeft u snel antwoord.
U bent bang dat u te veel of te weinig werk aanneemt. Bij Finance Plus van Kodros bespreekt u van tevoren wat de opdracht inhoudt en past u dat aan op uw beschikbaarheid.
Een financieel adviseur die jarenlang bij grote gemeenten had gewerkt, besloot na haar pensioen te oriënteren op kleinere opdrachten. Ze merkte dat ze het meest energie kreeg van advieswerk zonder uitvoeringsverantwoordelijkheid. Via Finance Plus van Kodros vond ze een opdracht waarbij ze een gemeente begeleidde bij het verbeteren van de P&C-cyclus, als klankbord voor het hoofd financiën.
Dit zijn de concrete voordelen van Finance Plus voor u als ervaren financial. U werkt op uw eigen voorwaarden, bij gemeenten die uw kennis oprecht nodig hebben.
Hoe kiest u werk dat past bij uw energie, ritme en ervaring?
Maak uw eigen criteria expliciet: Schrijf op wat voor u belangrijk is: beschikbaarheid, reisafstand, type werk, omgeving, verantwoordelijkheidsniveau.
Test uw energie door te beginnen met een kleine opdracht: Een opdracht van één of twee dagen per week geeft u snel inzicht in wat bij u past.
Evalueer na elke opdracht hoe u zich heeft gevoeld: Heeft het energie gegeven of gekost? Wat was prettig, wat minder? Die informatie helpt u bij de volgende keuze.
Pas uw criteria aan op basis van wat u leert: Uw voorkeur mag veranderen. Wat vandaag past, hoeft over zes maanden niet meer te kloppen.
Bespreek uw criteria openlijk met Finance Plus van Kodros: Zij zoeken naar opdrachten die bij uw profiel passen maar dat lukt alleen als u eerlijk bent over wat u wilt.
Klaar om te beginnen en direct aan de slag te gaan?
Let’s meet! We horen graag wat je ambities zijn als finance professional. Of stuur een open sollicitatie en dan kijken we samen wat de mogelijkheden zijn.
Klanten geven ons een 4,9 uit
76 beoordelingen
Ben je benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen of wil je sparren over een concrete financiële uitdaging? We denken graag met je mee en geven je snel duidelijkheid.
Begin met een kleine opdracht en let op hoe u zich voelt na een werkdag of werkweek. Dat geeft direct inzicht.
Door uw eigen criteria expliciet te maken, te testen met een kleinere opdracht en dat te bespreken met Finance Plus van Kodros.
Open communicatie staat voorop. Als iets niet werkt, wordt dat samen besproken.
Dat begint bij het helder hebben van wat u per week wilt werken en dat als uitgangspunt te gebruiken bij elke nieuwe opdracht.
Waarom organisaties graag met ons samenwerken, wij luisteren, denken mee en ondersteunen direct bij hun uitdagingen, zodat ze sneller en effectiever hun doelen bereiken.
Wij werken uitsluitend voor gemeenten. Daardoor begrijpen we de dynamiek, de P&C-cyclus en de bestuurlijke context. Geen inwerktijd, maar direct waarde toevoegen.
Onze specialisten kennen het werkveld van binnenuit. Van begroting tot jaarrekening en van advies tot uitvoering. We combineren inhoudelijke kennis met bestuurlijke sensitiviteit.
We investeren actief in de ontwikkeling van onze professionals. Met coaching, intervisie en inhoudelijke begeleiding zorgen we dat zij blijven groeien en blijvend van waarde zijn voor jouw organisatie.
Kodros: use your Talents.
Ben je ook benieuwd wat wij voor jou kunnen betekenen? Neem contact op voor vrijblijvend advies. Jeroen de Wit helpt je graag met al jouw vragen.