” De behoefte aan bijdragen is er. De bereidheid tot volledig opgaan in werk is voorbij.
Uw kennis en ervaring direct inzetbaar bij gemeenten die dat nodig hebben Op uw eigen voorwaarden: beschikbaarheid en tempo bepaalt u zelf
Klanten geven ons een 4,9 uit
76 beoordelingen
Lees wat ik wil nog wel werken maar niet meer fulltime inhoudt en ontdek hoe u als ervaren financial uw kennis gericht kunt blijven inzetten op een manier die bij u past.
Finance Plus van Kodros verbindt ervaren financials met gemeenten die tijdelijk expertise nodig hebbenIk wil nog wel werken maar niet meer fulltime is relevant voor controllers, adviseurs en P&C-specialisten in hun levensfaseOpdrachten worden afgestemd op uw beschikbaarheid, uw profiel en uw voorkeurenDe opties voor financials die niet meer fulltime willen werken maar wel actief willen blijven, zijn breder dan u misschien denkt. De meest gangbare via Finance Plus van Kodros zijn: Parttime tijdelijke inzet: 2 tot 4 dagen per week, voor een afgebakende periode, bij een gemeente die tijdelijke versterking zoekt. Dit is de meest gevraagde en meest gebruikte vorm. Seizoensgebonden inzet: alleen actief rondom begroting of jaarrekening, de rest van het jaar vrij. Voor financials die inhoudelijk actief willen zijn maar hun vrijheid maximaal willen houden. Coachende of begeleidende rol: minder uitvoerend, meer begeleidend. U werkt naast een junior medewerker, niet in plaats van hem. Lagere tijdsbelasting, hoge inhoudelijke bijdrage. Adviesrol: u adviseert, zonder zelf uitvoerend werk te doen. Sparringpartner, klankbord, adviseur bij complexe dossiers. Zeer beperkte tijdsinvestering, hoge inhoudelijke impact.
Ervaren financials die weten dat ze iets willen maar nog niet precies weten welke vorm het beste bij hen past en die daarin een laagdrempelig startpunt zoeken.
Misschien herkent u een of meer van de volgende overwegingen. Ze zijn begrijpelijk en Finance Plus van Kodros heeft er een antwoord op.
Parttime senioriopdrachten bij gemeenten zijn niet zichtbaar op vacaturesites. Finance Plus heeft die zichtbaarheid wél.
Dat is normaal. Finance Plus helpt u via een kennismakingsgesprek uw voorkeuren te articuleren en te vertalen naar concrete opties.
Coachend of adviserend? Uitvoerend of ondersteunend? De grenzen zijn niet altijd scherp. Finance Plus helpt bij het formuleren van een werkbare opdrachtbeschrijving.
Een oud-financieel adviseur weet alleen dat hij “nog iets” wil maar heeft geen idee welke vorm. Via Finance Plus bespreekt hij zijn wensen: inhoudelijk sterk, niet fulltime, niet te veel reizen, niet te lang. Finance Plus stelt een adviesrol voor: sparringpartner voor een financieel manager, één dagdeel per week, drie maanden.
Dit zijn de concrete voordelen van Finance Plus voor u als ervaren financial. U werkt op uw eigen voorwaarden, bij gemeenten die uw kennis oprecht nodig hebben.
U ontdekt dat er meer mogelijk is dan u dacht en dat er een optie bestaat die precies bij u past.Finance Plus begeleidt u van “u weet niet wat u wilt” naar “dit is precies wat ik zoek”.U maakt een bewuste keuze op basis van uw eigen wensen , niet op basis van wat de markt u aanbiedt.Uw eerste opdracht is de beste manier om te ontdekken hoe werken na pensioen voor u eruitziet.Hoe bepaalt u welke optie het beste bij u past?
Benoem wat u nog wél wilt in werk: Inhoudelijk contact? Bijdragen aan iets concreets? Kennis overdragen? Uw motivatie is de sleutel tot de juiste optie.
Benoem wat u absoluut niet meer wilt: Lange dagen? Politieke druk? Management-verantwoordelijkheid? Reistijd? Uw grenzen zijn even belangrijk als uw motivaties.
Bespreek beide in een kennismaking met Finance Plus: Finance Plus vertaalt uw wensen en grenzen naar concrete opties en geeft een eerlijk beeld van wat beschikbaar is.
Test een optie in de praktijk: Kies de optie die het meest aanspreekt en doe een eerste kortlopende opdracht. Dat geeft meer inzicht dan welke vragenlijst ook.
Pas bij na de eerste opdracht: Na uw eerste ervaring weet u beter wat echt bij u past. Finance Plus past de matching aan op basis van die ervaring.
Klaar om te beginnen en direct aan de slag te gaan?
Let’s meet! We horen graag wat je ambities zijn als finance professional. Of stuur een open sollicitatie en dan kijken we samen wat de mogelijkheden zijn.
Klanten geven ons een 4,9 uit
76 beoordelingen
Ben je benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen of wil je sparren over een concrete financiële uitdaging? We denken graag met je mee en geven je snel duidelijkheid.
Ja. Een coachende rol in het voorjaar en een adviesopdracht in het najaar is een gangbaar patroon.
Dat ontdekt u via een eerste gesprek en een eerste opdracht. Finance Plus begeleidt dat ontdekkingsproces.
Finance Plus werkt landelijk maar let op reistijd en praktische haalbaarheid bij de matching.
In uitzonderlijke gevallen wel, in overleg met de opdrachtgever. Finance Plus begeleidt dat gesprek.
Waarom organisaties graag met ons samenwerken, wij luisteren, denken mee en ondersteunen direct bij hun uitdagingen, zodat ze sneller en effectiever hun doelen bereiken.
Wij werken uitsluitend voor gemeenten. Daardoor begrijpen we de dynamiek, de P&C-cyclus en de bestuurlijke context. Geen inwerktijd, maar direct waarde toevoegen.
Onze specialisten kennen het werkveld van binnenuit. Van begroting tot jaarrekening en van advies tot uitvoering. We combineren inhoudelijke kennis met bestuurlijke sensitiviteit.
We investeren actief in de ontwikkeling van onze professionals. Met coaching, intervisie en inhoudelijke begeleiding zorgen we dat zij blijven groeien en blijvend van waarde zijn voor jouw organisatie.
Kodros: use your Talents.
Ben je ook benieuwd wat wij voor jou kunnen betekenen? Neem contact op voor vrijblijvend advies. Jeroen de Wit helpt je graag met al jouw vragen.
