Tijd is voor gemeenten kostbaar. Zeker op financieel vlak, zeker bij piekbelasting, zeker als een ervaren medewerker uitvalt.
Uw kennis en ervaring direct inzetbaar bij gemeenten die dat nodig hebben Op uw eigen voorwaarden: beschikbaarheid en tempo bepaalt u zelf
Klanten geven ons een 4,9 uit
76 beoordelingen
Lees wat ervaren financials helpen gemeenten vooruit zonder lange inwerktijd inhoudt en ontdek hoe u als ervaren financial uw kennis gericht kunt blijven inzetten op een manier die bij u past.
Finance Plus van Kodros verbindt ervaren financials met gemeenten die tijdelijk expertise nodig hebbenErvaren financials helpen gemeenten vooruit zonder lange inwerktijd is relevant voor controllers, adviseurs en P&C-specialisten in hun levensfaseOpdrachten worden afgestemd op uw beschikbaarheid, uw profiel en uw voorkeurenDirecte inzetbaarheid is het gevolg van contextuele vertrouwdheid plus inhoudelijke diepgang. Een ervaren financial met twintig jaar gemeentelijke achtergrond herkent de structuur van een gemeentebegroting op het eerste gezicht. Ze begrijpen hoe P&C-processen zijn georganiseerd, wat de bestuurlijke verhoudingen zijn en waar de risico’s liggen. Die vertrouwdheid is niet iets wat u aanleert in een paar dagen onboarding, het is opgebouwd in jaren praktijk. Finance Plus van Kodros selecteert kandidaten op precies die combinatie: inhoudelijke diepgang én contextuele vertrouwdheid.
Ervaren financials die weten dat zij direct inzetbaar zijn bij gemeenten en die willen werken via een partner die dat ook zo communiceert en benut.
Misschien herkent u een of meer van de volgende overwegingen. Ze zijn begrijpelijk en Finance Plus van Kodros heeft er een antwoord op.
Bij piekperiodes of vervanging bij uitval is snelheid essentieel. Finance Plus levert kandidaten die direct kunnen bijdragen.
Direct inzetbaar zijn is een bewijs van de kwaliteit van uw opgebouwde kennis. Finance Plus positioneert u zo en gemeenten ervaren het zo.
Bij een tijdelijk inwerken trekt u capaciteit weg van de reguliere medewerkers. Bij een direct inzetbare senior is dat niet nodig.
Een oud-concerncontroller begint op een maandag aan een opdracht bij een gemeente die haar concern-control-functie tijdelijk mist. Finance Plus heeft haar de week ervoor uitgebreid gebrieft over de situatie, de organisatie en de opdrachttaak. Op dinsdag heeft ze al een eerste analyse gemaakt.
Dit zijn de concrete voordelen van Finance Plus voor u als ervaren financial. U werkt op uw eigen voorwaarden, bij gemeenten die uw kennis oprecht nodig hebben.
U maakt een sterke start in elke opdracht en bouwt snel een goede werkrelatie op.Uw directe bijdrage bevestigt uw meerwaarde en verhoogt de kans op terugkeer.U wordt behandeld als de senior expert die u bent , niet als iemand die begeleid moet worden.Finance Plus positioneert u actief als direct inzetbare senior en gemeenten kiezen u juist daarom.Hoe organiseert u uw directe inzetbaarheid via Finance Plus?
Zorg voor een up-to-date beeld van uw proceskennis: Is uw BBV-kennis actueel? Kent u de meest recente wijzigingen in het gemeentelijk verslaggevingsstelsel? Finance Plus bespreekt dit in het kennismakingsgesprek.
Communiceer uw directe inzetbaarheid helder aan Finance Plus: Uw sterkste processen, uw meest herkenbare gemeentelijke contexten, uw meest bewezen bijdragen, dat zijn de bouwstenen van uw directe inzetbaarheidsprofiel.
Accepteer goede briefing als onderdeel van de voorbereiding: Direct inzetbaar zijn bij een nieuwe gemeente vraagt om een goede briefing vooraf. Finance Plus organiseert die briefing. U mag en moet die briefing goed gebruiken.
Stel de juiste vragen in de eerste dag: Niet alles weten maar de juiste vragen stellen. Uw ervaring maakt dat u snel de essentie van een situatie begrijpt, gebruik dat.
Lever in de eerste week een concrete bijdrage: De beste manier om directe inzetbaarheid te bewijzen, is door in de eerste week al een zichtbare bijdrage te leveren.
Klaar om te beginnen en direct aan de slag te gaan?
Let’s meet! We horen graag wat je ambities zijn als finance professional. Of stuur een open sollicitatie en dan kijken we samen wat de mogelijkheden zijn.
Klanten geven ons een 4,9 uit
76 beoordelingen
Ben je benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen of wil je sparren over een concrete financiële uitdaging? We denken graag met je mee en geven je snel duidelijkheid.
Via een gestructureerde briefing met informatie over de gemeente, de opdracht, het team en de verwachte output.
Finance Plus is bereikbaar voor vragen. En uw ervaring zorgt ervoor dat u snel bijleert, sneller dan een junior ooit zou kunnen.
Bij atypische opdrachten in onbekende contexten kan de aanlooptijd iets langer zijn. Finance Plus let hier op bij de matching.
Als een kernkwaliteit van uw profiel: u bent er voor de ervaring, niet voor het leertraject.
Waarom organisaties graag met ons samenwerken, wij luisteren, denken mee en ondersteunen direct bij hun uitdagingen, zodat ze sneller en effectiever hun doelen bereiken.
Wij werken uitsluitend voor gemeenten. Daardoor begrijpen we de dynamiek, de P&C-cyclus en de bestuurlijke context. Geen inwerktijd, maar direct waarde toevoegen.
Onze specialisten kennen het werkveld van binnenuit. Van begroting tot jaarrekening en van advies tot uitvoering. We combineren inhoudelijke kennis met bestuurlijke sensitiviteit.
We investeren actief in de ontwikkeling van onze professionals. Met coaching, intervisie en inhoudelijke begeleiding zorgen we dat zij blijven groeien en blijvend van waarde zijn voor jouw organisatie.
Kodros: use your Talents.
Ben je ook benieuwd wat wij voor jou kunnen betekenen? Neem contact op voor vrijblijvend advies. Jeroen de Wit helpt je graag met al jouw vragen.
